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鄭州工傷保險因工死亡待遇詳情
來源:法律編輯整理 時間: 2023-05-10 18:04:03 255 人看過

從業(yè)人員因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金一次性工亡補(bǔ)助金

1、喪葬補(bǔ)助金為從業(yè)人員因工死亡時6個月的上年度全市職工月平均工資。

2、供養(yǎng)親屬撫恤金按照從業(yè)人員生前本人工資的一定比例發(fā)給其生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。其中,配偶每月40%,其他親屬每人每月30%;孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡人員生前本人工資。

3、一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為從業(yè)人員因工死亡時上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

4、工傷人員在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其近親屬享受第1項(xiàng)規(guī)定的待遇。

5、殘一級至四級的工傷人員在停工留薪期滿后死亡的,其近親屬可以享受本第1項(xiàng)、第2項(xiàng)規(guī)定的待遇。

供養(yǎng)親屬的具體范圍,按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行

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    • 職工因公死亡,工傷保險待遇中的工傷待遇是怎樣的,具體有哪些情況
      臺灣在線咨詢 2022-01-24
      《工傷保險條例》第三十九條:職工因公死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金: (一)喪葬補(bǔ)助金為六個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資; (二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因公死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%,核定的各供養(yǎng)
    • 職工因工死亡死亡賠償金和工傷保險待遇如何賠償?
      新疆在線咨詢 2022-04-08
      參加了工傷保險的,由工傷保險基金支付;沒有參保的由用人單位支付。 根據(jù)《工傷保險條例》第三十九條、六十二條、六十四條規(guī)定,職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金: 一、喪葬補(bǔ)助金按統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資6個月支付。 二、供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月4
    • 貴州非因工傷死亡待遇誰知道?
      河北在線咨詢 2022-08-10
      《中華人民共和國勞動保險條例》 第十四條工人與職員及其供養(yǎng)的直系親屬死亡時待遇的規(guī)定: 甲、工人與職員因工死亡時,由該企業(yè)行政方面或資方發(fā)給喪葬費(fèi),其數(shù)額為該企業(yè)全部工人與職員平均工資三個月;另由勞動保險基金項(xiàng)下,按其供的直系親屬人數(shù),每月付給供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi),其數(shù)額為死者本人工資百分之二十五至百分之五十,至受供養(yǎng)者失去受供養(yǎng)的條件時為止。詳細(xì)辦法在實(shí)施細(xì)則中規(guī)定之。 乙、工人與職員因病或非因工
    • 工傷職工停工留薪期內(nèi)因?yàn)楣劳龅?,按因工死亡享受工傷保險待遇
      吉林省在線咨詢 2022-02-13
      工傷職工停工留薪期內(nèi)因?yàn)楣劳龅?,按因工死亡享受工傷保險待遇。根據(jù)《工傷保險條例》第三十九條、六十二條、六十四條規(guī)定,工傷職工停工留薪期內(nèi)因?yàn)楣劳龅?,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金:一、喪葬補(bǔ)助金按統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資6個月支付。二、供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)