勞動(dòng)合同一次簽多少年

2022-04-12 950

普法內(nèi)容

勞動(dòng)合同一次需要簽幾年并沒(méi)有明確的規(guī)定，需要雙方商討。確定時(shí)間期限的叫固定期合同，如果到達(dá)期限合同自動(dòng)終止，如果用人單位與勞動(dòng)者不續(xù)簽，用人需單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。沒(méi)有約定結(jié)束期限的合同為無(wú)固定期合同，這樣的合同只要簽一次即可，不需要續(xù)簽。如果用人單位一年都不和勞動(dòng)者簽訂合同，則默認(rèn)為無(wú)固定期限合同。

《勞動(dòng)合同法》第十二條勞動(dòng)合同分為固定期限勞動(dòng)合同、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。第十三條固定期限勞動(dòng)合同，是指用人單位與勞動(dòng)者約定合同終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以訂立固定期限勞動(dòng)合同。第十四條無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，是指用人單位與勞動(dòng)者約定無(wú)確定終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。

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2022-01-25 753
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合法的，勞動(dòng)法沒(méi)有規(guī)定固定期限勞動(dòng)合同最長(zhǎng)的年限，還有一種是無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。

2023-04-18 67
勞動(dòng)合同三年后再簽一次一般多少時(shí)間生效
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2020-01-17 150

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2022年勞動(dòng)合同最多簽幾次，一次最多可以簽幾年
一年一簽合法，具體由雙方當(dāng)事人協(xié)商約定。勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款：（一）用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人；（二）勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼；（三）勞動(dòng)合

2023-01-05 15,340
一次簽訂2年勞動(dòng)合同和一次簽訂3年勞動(dòng)合同有區(qū)別嗎?
1、主要的區(qū)別是合同年限以及約定試用期的期限有不一樣。2、依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十九條勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月；勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月；三年以

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2022-08-05 15,340

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